Должностная инструкция грузчик мусоровоза

• Должностная Инструкция Грузчика Мусоровоза

Прописывая должностные обязанности грузчика, в разделе Общие положения необходимо указать схему подчинения, требования к кандидату и указать нормативно-правовые акты, которыми специалист должен руководствоваться в процессе выполнения трудовой деятельности. Грузчик не имеет собственных подчиненных. Он отвечает за выполненную работу непосредственно перед начальником склада и кладовщиком. Назначение на должность и освобождение от нее находится в ведомости генерального директора. Сотрудник должен знать.

Должность относится к разряду рабочих. Обычно специалист не должен обладать специфическими знаниями или умениями. Однако в должностной инструкции следует зафиксировать следующие моменты:. специалист должен обладать хорошей физической подготовкой и не иметь проблем по здоровью;. внешний вид сотрудника должен соответствовать установленной форме;. работник должен уметь общаться с клиентами.

Mar 27, 2015 — Должностная инструкция грузчика мусоровоза прописывает все эти. Не допускается уборка мусора и отходов непосредственно руками. Должностная инструкция грузчика, должностные обязанности грузчика, образец должностной.

Картинка с сайта: paymentbestru.netlify.app

Список можно расширить или сузить. Иногда работодатели не указывают требования к кандидату в должностной инструкции грузчика.

Однако от документальной фиксации нюансов должности зависит эффективность работы специалиста. Внешний вид сотрудника – показатель имиджа фирмы. Неопрятный человек может повлиять на создание неверного впечатления у клиентов.

По этой причине грузчики новой школы должны выглядеть опрятно. Основные обязанности сотрудника заключаются в переноске грузов. Чаще всего операция выполняется вручную. Для ее проведения требуется наличие хорошей физической подготовки и отсутствие вредных привычек, которые способны снизить производительность. Кроме того, если специалист будет взаимодействовать с клиентами, он должен иметь навыки общения с людьми. Если специалист занят на специфическом производстве, требующем наличия умения обращения со специализированной техникой, он должен обладать техническим образованием. Должностная инструкция грузчика склада готовой продукции на производстве в магазине должна фиксировать этот момент.

Обязанности – раздел должностной инструкции, к заполнению которого следует отнестись особенно тщательно. Задумавшись над тем, что делает грузчик, человек должен понимать, что функции специалиста могут отличаться в зависимости от типа компании, в которой он осуществляет функционирование. Различают грузчиков:. работающих в магазине;. осуществляющих деятельность на складских помещениях;.

выезжающих по вызову для выполнения заданий клиента. В документ должны включаться все специфические особенности реализации функций. Согласно должностной инструкции, грузчик на любом предприятии имеет ряд компетенций:. выполнять выгрузку и загрузку;. обработка поступившего груза на склад;. переноска вспомогательного оборудования, необходимого для выполнения деятельности других сотрудников фирмы;.

Мм 350х680х250 14 Диаметр дымохода 120 мм. Газовая колонка горіння впг-18 10l lcd отзывы. 13 Габаритные размеры. Описание Ладогаз ВПГ-14FD ВПГ 14FD самая мощная модель водонагревателя в линейке Ладогаз. Основные технические характеристики аппарата № Ниаменование параметров Значение 1 Номинальная тепловая мощность 18,93 кВт 2 Номинальная теплопроизводительность 16,74 кВт 3 Давление газа на входе в аппарат 1274 Па 4 Объемный расход газа 1,9 м 3 /ч 5 Объемный расход горячей воды Δ Т=20 ᵒ С 14 л/мин 6 Минимальное давление воды (Для розжига) 0,1 7 Вид розжига аппарата Электронный 8 Тип элементов питания LR20 (2 шт.) 9 Вход холодной воды 1/2′ 10 Вход газа 1/2′ 11 Выход горячей воды 1/2′ 12 Масса аппарата 14,2 кг.

осуществление обслуживания складского оборудования;. открытие и закрытие входов на склад.

За ненадлежащее выполнение возложенных функций или порчу оборудования человек, занимающий должность, может быть привлечен к ответственности. Вид взыскания должен соответствовать провинности. Обычно грузчик может получить наказание за:. невыполнение обязанностей, которые были зафиксированы в инструкции;. несоблюдение приказов вышестоящего руководства;. несоблюдение положений нормативно-правовых актов, которые были прописаны в первой части документа;.

ненадлежащий внешний вид;. грубое обращение с другим персоналом или клиентами компании. За вышеперечисленные провинности специалист может быть привлечен к дисциплинарной ответственности. Грузчик отвечает за поломку оборудования по его вине или порчу имущества компании или клиента. Если будет доказано, что вред был нанесен по вине специалиста, он будет привлечен к материальной ответственности. Кроме внутренних нормативно-правовых актов и инструкций грузчик не должен выходить за рамки закона. Человек, нарушивший в процессе выполнения деятельности законодательство РФ, будет привлечен к административной или уголовной ответственности в зависимости от серьезности проступка.

По этой причине человек, нанимаемый на должность, должен четко знать все нормы, регламентирующие выполнение работы. Нужна ли инструкция работнику с грузами Согласно действующему законодательству, должностная инструкция в обязательном порядке должна быть составлена для:. сотрудников ЧОП;. специалистов, занятых производством продукции из молока;. людей, занятых в сфере медицины.

Грузчики в список не входят. По этой причине владелец компании может отказаться от составления документа. Однако отсутствие бумаги, регламентирующей порядок выполнения функций, может привести к снижению работоспособности сотрудника.

Кроме того, без должностной инструкции владелец бизнеса не сможет быстро разрешить споры, возникающие на почве распределения обязанностей.

. 24 февраля 2010 Должностные обязанности грузчика — это, конечно, погрузка-выгрузка, также в его обязанности может входить сортировка, фасовка, перевеска грузов. В нашем образце должностной инструкции грузчика нет традиционного пункта, описывающего квалификационные требования к кандидатам, что и неудивительно — для грузчиком специального образования и опыта не нужно. Зато в должностной инструкции грузчика имеет смысл прописать, что он должен знать — например, правила техники безопасности. Должностная инструкция грузчика УТВЕРЖДАЮ Генеральный директор Фамилия И.О. «» г. Общие положения 1.1.

Грузчик относится к категории рабочих. Грузчик назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора по представлению начальника склада / руководителя структурного подразделения. Грузчик подчиняется непосредственно начальнику склада / бригадиру грузчиков/ руководителю структурного подразделения. Не пугайтесь, вы попали на Rabota.ru не случайно. С 12 марта еРабота стала частью сайта Rabota.ru, и теперь вам будет доступно ещё больше вакансий и резюме в одной базе! Мы объединили эти два проекта, чтобы укрепить наши позиции в Новосибирске и иметь возможность создавать для вас максимально эффективные и удобные сервисы для поиска работы и сотрудников.

Должностная Инструкция Грузчика Мусоровоза

Если у вас было резюме на еРаботе, то оно должно быть доступно в вашем личном кабинете на Rabota.ru, который был автоматически создан для вас. Если у вас будут вопросы или возникнут сложности при работе с сайтом Rabota.ru —.

Prom-Nadzor.ru

Вы здесь

Должностная инструкция грузчика

[организационно-правовая форма,
наименование организации, предприятия]

[должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного
должностного лица, уполномоченного утверждать
должностную инструкцию]

[число, месяц, год]

Должностная инструкция
грузчика [наименование организации, предприятия и т. п.]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения

1.1. Грузчик относится к категории рабочих.

1.2. Грузчик назначается на должность и освобождается от нее руководителем предприятия по представлению [вписать нужное] и подчиняется непосредственно [вписать нужное].

1.3. Грузчик должен знать:

— правила погрузки и выгрузки грузов;

— правила укладки, крепления, укрытия грузов на складе и транспортных средствах;

— правила применения простейших погрузочно-разгрузочных приспособлений и средств транспортировки;

— условную сигнализацию при погрузке и выгрузке грузов подъемно-транспортными механизмами;

— допустимые габариты при погрузке грузов на открытый железнодорожный подвижной состав и автомашины, при разгрузке грузов из железнодорожных вагонов и укладке их в штабель;

— расположение складов и мест погрузки и выгрузки грузов;

— правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;

— приемы и методы оказания доврачебной медицинской помощи;

2. Должностные обязанности

2.1. Осуществляет погрузку, выгрузку и внутрискладскую переработку грузов — сортировку, укладку, переноску, перевеску, фасовку и т.д. вручную с применением простейших погрузочно-разгрузочных приспособлений и средств транспортировки (тачек, тележек, транспортеров и других подъемно-транспортных механизмов).

2.2. Устанавливает лебедки, подъемные блоки, устройство временных скатов и другие приспособления для погрузки и выгрузки грузов.

2.3. Осуществляет крепление и укрытие грузов на складах и транспортных средствах.

2.4. Переносит щиты и трапы.

2.5. Осуществляет подкатку (откатку) вагонов в процессе работы.

2.6. Открывает и закрывает люки, борта, двери подвижного состава.

2.7. Производит очистку подвижного состава после произведенной выгрузки груза.

2.8. Чистит и смазывает обслуживаемые погрузочно-разгрузочные приспособления и средства транспортировки.

2.9. [Вписать нужное].

3. Права

Грузчик имеет право:

3.1. Получать от работников предприятия информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.

3.2. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности.

3.3. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

3.4. [Вписать нужное].

4. Ответственность

Грузчик несет ответственность:

4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации.

4.4. [Вписать нужное].

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].

Источник

Должностная инструкция грузчика

Должностная инструкция грузчика используется для описания основных параметров его работы. С её помощью работодатель конкретизирует основные положения трудового договора, снижая вероятность возникновения должностных конфликтов. По этой причине должностная инструкция, хотя её необходимость и не прописана в действующем законодательстве, входит в стандартный список трудовой документации у большинства работодателей.

Образец должностной инструкции грузчика

1. Общие положения

1. Грузчик находится в подчинении начальника его смены.
2. Кандидат на эту позицию должен удовлетворять следующим требованиям:
   • трудовой опыт в области погрузочно-разгрузочных работ от 0,5 года;
   • хорошие физические данные.
3. Грузчик должен разбираться в следующих вопросах:
   • актуальные правила безопасности в обращении с грузами;
   • нормативы укладки и крепления разнообразных грузов;
   • принципы использования в работе соответствующих механизмов и машин;
   • особенности погрузки и разгрузки с различными типами транспорта (вагонами, грузовиками и пр.);
   • сигналы и знаки, применяемые в работе;
   • специфика обращения с разнообразными типами грузов, различающимися по их форме, массе и габаритам;
   • критерии, по которым оценивают качество его работы;
   • правила хранения и использования предоставленных компанией спецодежды и инструментов;
   • правила проведения погрузочно-разгрузочных мероприятий;
   • специфика используемых в работе типов тары.
4. Грузчик руководствуется:
   • соответствующими правилами и нормами;
   • документацией компании;
   • положениями данной инструкции.
5. На время отсутствия сотрудника его рабочие обязанности переходят к другому грузчику, назначаемому начальником смены.

2. Функции

Грузчик выполняет следующий спектр работ:

1. Укладка грузов и их покрытие соответствующим материалом.
2. Переноска грузов, их спуск и подъем в высотных сооружениях.
3. Проведение погрузочно-разгрузочных мероприятий как вручную, так и с помощью соответствующих механизмов.
4. Помощь другим грузчикам в их работе.
5. Осуществление соответствующих складских работ.
6. Крепление грузов согласно установленным правилам.
7. Переноска и установка инвентаря, применяемого при проведении соответствующих работ.
8. Упаковка грузов в требуемую тару.
9. Производство работ вспомогательного характера (сборка и разборка мебели, уборка за собой мусора и пр.).
10. Хранение предоставленного работодателем инструмента и спецодежды.
11. Поддержание нормативов безопасности и трудовой дисциплины.

3. Ответственность

Грузчик может привлекаться к ответственности в следующих обстоятельствах:

1. Невыполнение должностных функций или их ненадлежащее исполнение — в соответствии с принципами трудового законодательства.
2. Нарушение норм и законов на рабочем месте — в границах, определенных в соответствующем разделе законодательства.
3. Причинение работодателю ущерба своими некомпетентными действиями — в пределах, данных в соответствующем законодательстве.

4. Права

На работе за сотрудником закрепляются права на:

1. Донесение до руководства информации о возможных проблемах в сфере своей деятельности.
2. Внесение предложений по усовершенствованию своих рабочих процессов.
3. Получение от коллег помощи и информации в ходе выполнения своих трудовых обязанностей.
4. Предоставление работодателем рабочей спецодежды и соответствующего инвентаря.
5. Получение премиальных выплат, по мере достижения плановых показателей по выполнению работ.

5. Условия труда

1. Грузчик может быть вызван на работу в праздничные и выходные дни, получая при этом повышенные выплаты, в соответствии с нормами трудового законодательства.
2. Работодатель, в случае необходимости, может отправить сотрудника в командировку, в соответствии со стандартами компании.
3. Грузчику за счет нанимателя предоставляются рабочая спецодежда и инвентарь в соответствии с положениями документации компании.

Востребованность инструкции

Цель составления должностной инструкции — конкретизация разделов трудового договора, в особенности его пункта о трудовой функции. Фактически инструкция используется в роли приложения к трудовому договору, где поясняются основные моменты отношений работника и его нанимателя. Для обеих сторон важно иметь документ, не только снижающий вероятность возникновения трудовых конфликтов и недопониманий, но и формализующий рабочие отношения. Особенно это важно для крупных предприятий, со множеством сотрудников и управляющих, у которых просто нет времени разъяснять каждый вопрос, возникший по работе.

Дополнительно должностная инструкция, как правовой документ, может использоваться как в административных спорах, так и в суде, где разбирают трудовые конфликты.

Основы написания документа

В сегодняшнем трудовом законодательстве нет описания должностной функции. Пользуясь этим, работодатели могут спокойно адаптировать её содержание под свои нужды. Что касается формы инструкции, то используются общепринятые стандарты, в соответствии с которыми документ включает 4 основных раздела, охватывающих основные аспекты любой должности:

• Общий раздел.
• Обязанности.
• Права.
• Ответственность.

Эти стандартные разделы часто дополняются ещё несколькими (это особенно распространено у крупных компаний), в которых дается описание условий работы, квалификационных требований или должностных связей.

Внимание! Должностная инструкция должна конкретизировать положения трудового договора, а не дополнять их и, тем более, не противоречить им.

Общий раздел

Вступительная часть документа, в которой приведены основные параметры должности. Здесь дано описание порядка подчинения, временной замены и других основных моментов, важных для любой должности. Список навыков, требуемых от сотрудника, должен примерно соответствовать должностным обязанностям, данным в следующем разделе.

Функции

Ключевая часть, содержащая перечень обязанностей, выполнение которых возлагается на сотрудника. Для грузчика функции довольно типичны, но могут дополняться вспомогательными обязанностями.

Важно! Функции грузчика могут сильно разниться в зависимости от сферы деятельности работодателя. Так, в фирмах, специализирующихся на предоставлении услуг по переездам в офисы и квартиры, на грузчика могут возлагаться обязанности сборки и разборки мебели, упаковки перевозимых товаров в пленку и тому подобное. Для ряда транспортных компаний грузчики требуются для работы с вагонами, где они активно применяют специализированную технику. Все эти особенности, если они есть, должны быть отражены в данном разделе.

Ответственность

В этой части даются основные нарушения, которые могут повлечь для сотрудника последствия в виде штрафов, увольнения и иных мер, предусмотренных действующим законодательством. Обычно этот раздел включает 3-4 пункта, в которых в общей форме прописываются нарушения и меры ответственности. Такая упрощенная форма определяется тем, что степень наказания может быть определена лишь в процессе административных и судебных разбирательств, с привлечением доказательств, свидетелей и прочих факторов.

Права

Эта часть отводится для перечисления прав, которыми наделяется грузчик на его рабочем месте. Основные права типичны для рабочих, в категорию которых входит грузчик, но этот список может быть расширен, если работодатель — крупная международная компания. Служащим в таких компаниях может быть предоставлено право на профессиональное обучение или прохождение переподготовки за счет нанимателя.

Условия работы

Один из дополнительных разделов, включаемых в инструкцию, если работодатель считает нужным обратить особое внимание на какие-то трудовые параметры. Так, многие предприятия предоставляют грузчикам рабочую спецодежду и инвентарь, нужный для перемещения габаритных и массивных грузов.

Сама инструкция в процессе составления должна согласовываться с профильными специалистами — обычно это юрисконсульт и сотрудник кадровой службы. Только после учета всех их замечаний документ отправляется к руководителю компании. После его одобрения документ распечатывается, обычно на фирменном бланке, со включением всех официальных атрибутов. В таком виде с ним и знакомят сотрудника при приеме на работу. Окончательным этапом ввода инструкции в действие является её подписание всеми сторонами: нанятым специалистом, руководителем компании и теми сотрудниками с кем, по правилам компании, согласовывалось данное назначение.

Источник

Должностная инструкция грузчика

Тип документа: Инструкция

Для того, чтобы сохранить образец этого документа себе на компьютер перейдите по ссылке для скачивания.

Размер файла документа: 8,5 кб

Бланк документа

Скачать образец документа

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на основании трудового договора с грузчиком в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Грузчик относится к категории рабочих.

1.2. На должность грузчика назначается лицо без предъявления требований к образованию и опыта работы.

1.3. Назначение грузчика на должность и освобождение от нее производится приказом руководителя предприятия.

1.4. Грузчик подчиняется непосредственно ____________________.

1.5. Грузчик должен знать:

— правила погрузки и выгрузки грузов;

— правила укладки, крепления, укрытия грузов на складе и транспортных средствах;

— правила применения простейших погрузочно-разгрузочных приспособлений и средств транспортировки;

— условную сигнализацию при погрузке и выгрузке грузов подъемно-транспортными механизмами;

— требования по технике безопасности проведения погрузочно-разгрузочных работ.

1.6. В своей деятельности грузчик руководствуется:

— нормами действующего законодательства РФ;

— правилами внутреннего трудового распорядка;

— приказами и распоряжениями руководителя предприятия и непосредственного руководителя;

— настоящей должностной инструкцией;

— правилами по охране труда, производственной санитарии и противопожарной защите.

2. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Грузчик выполняет следующие функциональные обязанности:

2.1. Перемещение, погрузка и выгрузка грузов вручную или с помощью механизмов, предназначенных для погрузочно-разгрузочных работ.

2.2. Укладка грузов на ручных тележках, размещение их в складском помещении.

2.3. Подготовка грузов к погрузке-выгрузке (дештабилирование, сборка, упаковка и др.).

2.4. Проверка целостности груза.

2.5. Расстановка груза согласно планировке помещения поэтапного складирования.

2.6. Соблюдение номенклатуры расстановки грузов.

2.7. Установка лебедок, подъемных блоков, устройство временных скатов и других приспособления для погрузки и выгрузки грузов.

2.8. Крепление и укрытие грузов на складах и транспортных средствах.

2.9. Чистка и смазка обслуживаемых погрузочно-разгрузочных приспособлений и средств транспортировки.

3.1. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей.

3.2. Повышать свою квалификацию.

3.3. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.

3.4. Представлять на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по вопросам своей деятельности.

3.5. Получать от работников предприятия информацию, необходимую для осуществления своей деятельности.

4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Грузчик несет ответственность:

4.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.

4.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

4.3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Источник

Профстандарт и должностная инструкция грузчика. Права, обязанности, ответственность

Содержание публикации

1. Профстандарт
2. Кто должен разрабатывать ДИ?
3. Правила оформления инструкции
4. Общие положения
5. Обязанности
6. Права
7. Ответственность

Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — звоните по телефону прямо сейчас, это быстро и бесплатно (просто кликните для звонка):

Должностная инструкция грузчика — перечень трудовых действий, ожидаемых от мастера погрузочных и разгрузочных работ. Документ также регламентирует права, ответственность и общие условия трудового взаимодействия. Оформляется на бланке организации в соответствии с ГОСТ и Профстандартом, утверждается приказом руководителя.

Профстандарт

Профессиональный стандарт грузчика утвержден Приказом Министерства труда и социальной защиты «Об утверждении профессионального стандарта «Механизатор (докер-механизатор) комплексной бригады на погрузочно-разгрузочных работах».

К обобщенным трудовым функциям рабочего относится отбор и подготовку грузов, а также зачистку складских помещений и транспортных средств от остатков груза.

• предварительного и периодического медицинского освидетельствования;
• курсов профессиональной переподготовки;
• инструктажа по безопасности.

Требований к образованию нет, но грузчиком может стать только совершеннолетний гражданин. По уровню квалификации определяют как деятельность под руководством с элементами самостоятельности, которая предполагает индивидуальную ответственность.

Кто должен разрабатывать ДИ?

Чаще всего проектируется не единолично, а в составе рабочей группы. Должностные инструкции проектируются руководителями структурных подразделений, за которыми закреплены работники.

К разработке ДИ грузчика привлекаются:

• начальник транспортно-складского хозяйства;
• кладовщик;
• бригадир смены.

Инструкция утверждается директором предприятия.

В проекте могут принимать участие:

• главный бухгалтер;
• начальник отдела кадров;
• юрист.

Правила оформления инструкции

Инструкцию оформляют в соответствии с ГОСТ 7.0.97-2016 на бланке с эмблемой организации печатным текстом.

• В шапке (резолютивной части) указывают реквизиты организации и руководителя, а также дату утверждения.
• Конструктивная часть располагается под преамбулой «Утверждаю».
• Разделы перечисляют списком, нумерованным римскими цифрами.
• Внизу документа ставится отметка об ознакомлении сотрудником, подпись руководителя структурного подразделения и директора.

Затем ДИ утверждают приказом.

Общие положения

В разделе «Общие положения» перечисляют:

1. основные знания и умения сотрудника;
2. требования к его квалификации;
3. а также порядок трудового взаимодействия в части назначения и освобождения на должность.

• грузчика относят к категории рабочих;
• требования к квалификации – без опыта, образования и стажа работы;
• порядок назначения на должность приказом руководителя;
• грузчик подчиняется непосредственно кладовщику, начальнику склада или бригадиру;
• рабочий должен знать правила погрузки и выгрузки, укрытия, крепления, работы погрузочно-разгрузочных приспособлений;
• должен руководствоваться настоящей должностной инструкцией, правилами безопасности и действующим законодательством.

Грузчик должен знать условную сигнализацию при выгрузке и погрузке груза спецтранспортом, а также руководствоваться правилами по охране труда, пожарной и санитарной безопасности.

Обязанности

В этом разделе перечисляют трудовые действия рабочего, которые он обязуется выполнять в рамках поставленных задач. К должностным обязанностям грузчика относятся:

• подготовка мест выгрузки и погрузки, перевод груза в складское или транспортное положение;
• формирование подъемов, установка креплений и защитных установок для груза;
• уборка высвобожденных мест разгрузки, переноска щитов и трапов;
• внутрискладская и внешняя погрузка и выгрузка грузов, откатка вагонов;
• открытие и закрытие дверей, люков транспортного состава, установка лебедок и подъемных блоков;
• обеспечение укрытия и крепления грузов в складских помещениях и транспорте;
• техническое обслуживание погрузочно-разгрузочных приспособлений.

Грузчик с функциями кладовщика дополнительно осуществляет внутрискладскую сортировку, переноску, фасовку, укладку и другие методы переработки груза с применением специальных средств транспортировки (или без них).

Права

Правовые гарантии грузчика должны соответствовать ст. 21 ТК РФ, а также инициативам, которые будут исходить от рабочего при выполнении поставленных задач и трудовых действий.

• внесение предложений по улучшению условий трудового взаимодействия в рамках своей компетенции;
• требование об обеспечении организационно-техническими условиями, предоставлении необходимой документации;
• возможность повышения квалификации, прохождения курсов профессиональной переподготовки;
• ознакомление с проектами решений руководства, участие в обсуждениях, касающихся его трудовых обязанностей;
• получение информации, необходимой для выполнения должностных обязанностей.

Грузчик вправе взаимодействовать с другими структурными подразделениями в рамках выполнения своих трудовых обязательств, а также не выполнять работу, которая может нанести вред здоровью или угрожать жизни.

Ответственность

Раздел «Ответственность» содержит 3-4 пункта, которые перечисляют основания для привлечения к дисциплинарной ответственности или увольнения.

Грузчик несет ответственность за:

• халатное выполнение своих должностных обязательств, неисполнение или ненадлежащее исполнение настоящей должностной инструкции;
• несоблюдение приказов, распоряжений и локальных актов организации в части, касающейся его обязательств;
• разглашение коммерческой тайны, персональных и конфиденциальных сведений, охраняемых законом;
• нарушение правил трудового распорядка, пожарной, санитарной безопасности, охраны труда и окружающей среды.

Важно! За правонарушения, осуществленные в процессе трудовой деятельности, грузчик несет гражданскую, уголовную или административную ответственность. Аналогично — при нанесении имущественного или материального ущерба. Скачать бланк должностной инструкции грузчика
Скачать образец должностной инструкции грузчика

Мы не рекомендуем самостоятельно оформлять документы. Экономьте время – обращайтесь к нашим юристам по телефонам:

Должностная инструкция для каждой отдельной должности имеет свои нюансы и особенности. Предлагаем ознакомиться с обязанностями, правами и ответственностью, прописанными в ДИ для заведующего складом, логиста, специалиста по закупкам, сторожа, водителя-экспедитора, а также менеджера по снабжению, подсобного рабочего на производстве, товароведа и диспетчера автомобильного транспорта.

Таким образом, в должностные обязанности мастера погрузки и выгрузки входит не только транспортировка груза, но и его укрепление, переработка, техническое и санитарное обслуживание оборудования. К грузчику не предъявляют особых требований по квалификации и стажу работы, но он вправе проходить курсы профессиональной переподготовки.

Не нашли ответа на свой вопрос?

Узнайте, как решить именно вашу проблему: позвоните прямо сейчас. Это быстро и бесплатно (просто кликните на номер для звонка)!

Источник

Инструкция по охране труда
для грузчика-оператора мусоровоза

1. Область применения
1.2. Настоящая инструкция по охране труда для грузчика-оператора мусоровоза разработана на основе установленных обязательных требований по охране труда в Российской Федерации, а также:
1) изучения видов работ для оператора по химической обработке скважин;
2) результатов специальной оценки условий труда;
3) анализа требований профессионального стандарта для оператора по химической обработке скважин;
4) определения профессиональных рисков и опасностей, характерных для оператора по химической обработке скважин;
5) анализа результатов расследования имевшихся несчастных случаев;
6) определения безопасных методов и приемов выполнения работ оператором по химической обработке скважин.
1.2. Выполнение требований настоящей инструкции обязательны для грузчика-оператора мусоровоза ООО «Альфа» при выполнении им трудовых обязанностей независимо от их квалификации и стажа работы.
2. Нормативные ссылки
2.1. Инструкция разработана на основании следующих документов и источников:
2.1.1. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ;
2.1.2. Правила по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов, утвержденные приказом Минтруда от 28.10.2020 № 753н;
2.1.3 Правила по охране труда при работе с инструментом и приспособлениями, утвержденные приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 27.11.2020, №835н;
2.1.4. Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29.10.2021 № 772н «Об утверждении основных требований к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателем»;
2.1.5. Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок, утвержденные приказом Минтруда от 15.12.2020 № 903н.
2.1.6. Приказ Минздрава от 28.01.2021 № 29н «Об утверждении Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников».
2.1.7. Приказ Минтруда России от 29.10.2021 № 766н Об утверждении Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами.
2.1.8. Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденные постановлением Правительства от 24.12.2021 № 2464.
3. Общие требования охраны труда
3.1. Настоящая инструкция предусматривает основные требования по охране труда для грузчика-оператора, работающего на мусоровозе.
3.2. Грузчику-оператору, работающему на мусоровозе, необходимо выполнять свои обязанности в соответствии с требованиями настоящей инструкции.
3.3. К работам в качестве грузчика-оператора мусоровоза допускаются лица мужского пола не моложе 18 лет после обучения в специализированных центрах, имеющие квалификационное удостоверение по данной специальности, прошедшие:
медицинский осмотр;
вводный и первичный инструктаж по охране труда на рабочем месте;
обучение по охране труда, в том числе, обучение и проверку знаний безопасным методам и приемам выполнения работ;
обучение правилам электробезопасности, проверку знаний правил электробезопасности в объеме соответствующей группы по электробезопасности;
обучение по оказанию первой помощи пострадавшему при несчастных случаях на производстве, микроповреждениях (микротравмах), произошедших при выполнении работ;
обучение и проверку знаний по использованию (применению) средств индивидуальной защиты;
стажировку на рабочем месте (продолжительностью не менее 2 смен);
обучение мерам пожарной безопасности;
допущенные в установленном порядке к самостоятельной работе.
3.4. Работник должен иметь I группу по электробезопасности.
3.5. Повторный инструктаж проводится по программе первичного инструктажа один раз в шесть месяцев непосредственным руководителем работ.
3.6. Внеплановый инструктаж проводится непосредственным руководителем работ при:
а) изменениях в эксплуатации оборудования, технологических процессах, использовании сырья и материалов, влияющими на безопасность труда;
б) изменении должностных (функциональных) обязанностей работников, непосредственно связанных с осуществлением производственной деятельности, влияющими на безопасность труда;
в) изменении нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования охраны труда, затрагивающими непосредственно трудовые функции работника, а также изменениями локальных нормативных актов организации, затрагивающими требования охраны труда в организации;
г) выявлении дополнительных к имеющимся на рабочем месте производственных факторов и источников опасности в рамках проведения специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков соответственно, представляющих угрозу жизни и здоровью работников;
д) требовании должностных лиц федеральной инспекции труда при установлении нарушений требований охраны труда;
е) произошедших авариях и несчастных случаях на производстве;
ж) перерыве в работе продолжительностью более 60 календарных дней;
з) решении работодателя.
3.7. Целевой инструктаж проводится непосредственным руководителем работ в следующих случаях:
а) перед проведением работ, выполнение которых допускается только под непрерывным контролем работодателя, работ повышенной опасности, в том числе работ, на производство которых в соответствии с нормативными правовыми актами требуется оформление наряда-допуска и других распорядительных документов на производство работ;
б) перед выполнением работ на объектах повышенной опасности, а также непосредственно на проезжей части автомобильных дорог или железнодорожных путях, связанных с прямыми обязанностями работника, на которых требуется соблюдение дополнительных требований охраны труда;
в) перед выполнением работ, не относящихся к основному технологическому процессу и не предусмотренных должностными (производственными) инструкциями, в том числе вне цеха, участка, погрузочно-разгрузочных работ, работ по уборке территорий, работ на проезжей части дорог и на железнодорожных путях;
г) перед выполнением работ по ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций;
д) в иных случаях, установленных работодателем.
3.8. Работник, не прошедший своевременно инструктажи, обучение и проверку знаний требований охраны труда, к самостоятельной работе не допускается.
3.9. Работнику запрещается пользоваться инструментом, приспособлениями и оборудованием, безопасному обращению с которым он не обучен.
3.10. Для предупреждения возможности возникновения пожара работник должен соблюдать требования пожарной безопасности сам и не допускать нарушения этих требований другими работниками; курить разрешается только в специально отведенных для этого местах.
3.11. Работник, допустивший нарушение или невыполнение требований инструкции по охране труда, рассматривается как нарушитель производственной дисциплины и может быть привлечен к дисциплинарной ответственности, а в зависимости от последствий – и к уголовной; если нарушение связано с причинением материального ущерба, то виновный может привлекаться к материальной ответственности в установленном порядке.
3.12. Соблюдение правил внутреннего распорядка.
3.12.1. Работник обязан соблюдать действующие на предприятии правила внутреннего трудового распорядка и графики работы, которыми предусматриваются: время начала и окончания работы (смены), перерывы для отдыха и питания, порядок предоставления дней отдыха, чередование смен и другие вопросы использования рабочего времени.
3.13. Требования по выполнению режимов труда и отдыха.
3.13.1. Грузчик- оператор мусоровоза обязан соблюдать режимы труда и отдыха.
3.13.2. Продолжительность ежедневной работы, перерывов для отдыха и приема пищи определяется Правилами внутреннего трудового распорядка ООО «Альфа», утвержденными приказом директора ООО «Альфа» от 01.01.2021г. № 003.
3.13.3. Время начала и окончания смены, время и место для отдыха и питания, устанавливаются по графикам сменности распоряжениями руководителей подразделений.
3.13.4 Работник должен выходить на работу своевременно, отдохнувшим, подготовленным к работе.
3.14. Перечень опасных и вредных производственных факторов, которые могут воздействовать на работника в процессе работы, а также перечень профессиональных рисков и опасностей.
3.14.1. На грузчика-оператора, работающего на мусоровозе, возможно воздействие следующих опасных и вредных производственных факторов:
движущийся автотранспорт, подвижные элементы мусоровоза;
падающие с высоты твердые бытовые отходы;
острые кромки, заусенцы и шероховатости на поверхности оборудования мусоровоза, инструмента;
повышенный уровень шума и вибрации на рабочем месте;
повышенная запыленность и загазованность воздуха рабочей зоны;
повышенная или пониженная температура воздуха рабочей зоны;
повышенная или пониженная влажность воздуха;
повышенная подвижность воздуха;
отсутствие или недостаточное естественное освещение;
недостаточная освещенность рабочей зоны;
физические и нервно-психические перегрузки.
3.14.2. В качестве опасностей, в соответствии с перечнем профессиональных рисков и опасностей участка, представляющих угрозу жизни и здоровью работников, для грузчика- оператора мусоровоза могут возникнуть следующие риски:
непреднамеренный контакт человека с движущимися частями оборудования;
возможный удар от падающих предметов при обрыве поднимаемого груза;
высыпание части груза;
падение ГПМ;
наезд и удар при столкновении с передвижными ГПМ.
3.15. Перечень специальной одежды, специальной обуви и средств индивидуальной защиты, выдаваемых работникам в соответствии с установленными правилами и нормами.
3.15.1. При выполнении работ работник обеспечивается СИЗ и смывающими средствами в соответствии с «Нормами бесплатной выдачи СИЗ и смывающих средств работникам ООО «Альфа», утвержденными приказом директора от 01.09.2023г. №002
3.15.2. Выдаваемые специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты должны соответствовать характеру и условиям работы, обеспечивать безопасность труда, иметь подтверждение соответствия в установленном законодательством Российской Федерации порядке.
3.15.3. Средства индивидуальной защиты, на которые не имеется технической документации, к применению не допускаются.
3.15.4. Личную одежду и спецодежду необходимо хранить отдельно в шкафчиках и гардеробной. Уносить спецодежду за пределы предприятия запрещается.
3.16. Порядок уведомления администрации о случаях травмирования работника и неисправности оборудования, приспособлений и инструмента.
3.16.1. При возникновении несчастного случая пострадавший должен постараться привлечь внимание кого-либо из работников к произошедшему событию, при возможности, сообщить о произошедшем начальнику отдела (для сообщения используют телефон 71-16), любым доступным для этого способом и обратиться в здравпункт (при наличии).
3.16.2. Работник должен немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой известной ему ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о нарушении работниками и другими лицами, участвующими в производственной деятельности работодателя, требований охраны труда, о каждом известном ему несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков профессионального заболевания, острого отравления.
3.16.3. При обнаружении в зоне работы несоответствий требованиям охраны труда (неисправность оборудования, приспособлений, неогороженный проём, оголенные провода и т.д.) немедленно сообщить об этом непосредственному руководителю.
3.17. Правила личной гигиены, которые должен знать и соблюдать работник при выполнении работы.
3.17.1. Для сохранения здоровья оператор должен соблюдать личную гигиену.
3.17.2. При работе с веществами, вызывающими раздражения кожи рук, следует пользоваться защитными перчатками, защитными кремами, очищающими пастами, а также смывающими и дезинфицирующими средствами.
3.17.3. Перед приемом пищи обязательно мыть руки теплой водой с мылом.
3.17.4. Для питья употреблять воду из диспенсеров, чайников.
3.17.5. Курить и принимать пищу разрешается только в специально отведенных для этой цели местах.
4. Требования охраны труда перед началом работы
4.1. Порядок подготовки рабочего места.
4.1.1. Подготовить рабочую зону для безопасной работы:
обеспечить наличие свободных проходов и проездов к местам складирования отходов;
проверить состояние покрытия (отсутствие щелей, выбоин, набитых планок, неровностей, скользкости и открытых неогражденных люков, колодцев), достаточность освещения в проходах, проездах, на местах производства погрузочно-разгрузочных и транспортных работ;
перед началом погрузочно-разгрузочных работ в зимнее время проверить состояние пути транспортирования отходов и при необходимости посыпать противоскользящим материалом (песком, шлаком, золой).
4.1.2. Проверить внешним осмотром:
отсутствие в помещении для хранения товаров свисающих и оголенных концов электропроводки;
надежность закрытия всех токоведущих и пусковых устройств применяемого оборудования;
наличие и надежность заземления применяемого оборудования. Не приступать к работе при отсутствии или ненадежности заземления;
наличие, исправность, правильную установку и надежное крепление ограждения движущихся частей подъемно-транспортного оборудования (цепных, клиноременных и других передач, соединительных муфт и т. п.).
4.1.3. Обо всех обнаруженных неисправностях оборудования, инвентаря, электропроводки и других неполадках сообщить своему непосредственному руководителю и приступить к работе только после их устранения.
4.2. Порядок проверки исходных материалов (заготовки, полуфабрикаты).
4.2.1. Перед началом работы работник обязан проверить исправность и комплектность исходных материалов (заготовок, полуфабрикатов).
4.3. Порядок осмотра средств индивидуальной защиты до использования.
4.3.1. Перед началом работы работник обязан надеть положенные спецодежду, спецобувь и средства индивидуальной защиты, предварительно проведя их осмотр, оценку исправности, комплектности и пригодности СИЗ.
4.3.2. При выявлении несоответствий проинформировать непосредственного руководителя о потере целостности выданных СИЗ, загрязнении, их порче, выходе из строя (неисправности), утрате или пропаже.
4.4. Порядок проверки исправности оборудования, приспособлений и инструмента, ограждений, сигнализации, блокировочных и других устройств, защитного заземления, вентиляции, местного освещения, наличия предупреждающих и предписывающих плакатов (знаков).
4.4.1 При работе грузчик— оператор должен проверить исправность оборудования, правильность подключения оборудования. Убедиться внешним осмотром в отсутствии механических повреждений, в отсутствии оголенных участков проводов, в наличии защитного заземления.
4.4.2. Прием смены должен сопровождаться проверкой исправности оборудования, приспособлений и инструмента.
4.5. При работе грузчик – оператор не должен приступать к работе, если условия труда не соответствуют требованиям по охране труда или другим требованиям, регламентирующим безопасное производство работ, а также без получения целевого инструктажа по охране труда при выполнении работ повышенной опасности, несвойственных профессии работника разовых работ, работ по устранению последствий инцидентов и аварий, стихийных бедствий и при проведении массовых мероприятий.
5. Требования охраны труда во время работы
5.1. Способы и приемы безопасного выполнения работ, использования оборудования, транспортных средств, грузоподъемных механизмов, приспособлений и инструментов.
5.1.1. При выполнении работ грузчик-оператор, работающий на мусоровозе, обязан выполнять только ту работу, по которой прошел обучение, инструктаж по охране труда и к которой допущен работником, ответственным за безопасное выполнение работ.
5.1.2. Не поручать свою работу необученным и посторонним лицам.
5.1.3. Применять необходимые для безопасной работы исправное оборудование и приспособления, использовать их только для тех работ, для которых они предназначены.
5.1.4. Следить за состоянием инвентаря, инструмента, приспособлений, периодически проводить их визуальный профилактический осмотр.
5.1.5. При работе на мусоровозе соблюдать правила его эксплуатации в соответствии с инструкцией (руководством) завода-изготовителя.
5.1.6. Правильно выполнять приемы работ с мусорными контейнерами (при перемещении их к мусоровозу, при зацепке (закреплении), при опорожнении контейнера в мусоровоз).
5.1.7. При выполнении работ на мусорной площадке грузчик-оператор должен следить за световыми и звуковыми сигналами и движением проезжающих автомобилей по придомовой территории.
На грузчике-операторе должен быть одет поверх одежды сигнальный жилет оранжевого цвета со световозвращающими элементами (полосами).
5.1.8. При нахождении в зоне возможного движения автомобилей, другого транспорта соблюдать осторожность:
не ходить и не производить работы на путях движения автотранспорта;
не перебегать дорогу перед движущимся автомобилем;
пропускать движущийся или маневрирующий автотранспорт;
находиться на безопасном расстоянии от маневрирующей автомашины;
перед выходом из-за стоящего автомобиля, угла здания, из ворот следует остановиться и продолжить путь, только убедившись в отсутствии движущегося транспорта;
в узких проходах между автомобилями (особенно с работающими двигателями) соблюдать осторожность.
5.1.9. Следует обращать внимание на неровности на поверхности мусорной площадки и скользкие места, остерегаться падения из-за поскальзывания.
5.1.10. Во избежание травмирования головы нужно быть внимательным при передвижении возле низкорасположенных конструктивных элементов зданий и сооружений.
5.1.11. При работе с мусорными контейнерами, а также при уборке мусора, отходов, осколков стекла необходимо пользоваться средствами индивидуальной защиты рук.
5.1.12. Запрещается уплотнять мусор в контейнерах руками.
5.1.13. Не допускается оставлять мусор на проезжей части дорог и пешеходных тротуарах.
5.1.14. Запрещается сметать мусор в люки, проемы, каналы и колодцы.
5.1.15. Перед подъемом контейнера необходимо выполнить следующие операции:
убедиться визуально в том, что масса поднимаемого контейнера не превышает грузоподъемность манипулятора;
убедиться, что контейнер не имеет механических повреждений и дефектов (отсутствуют ручки, неисправны днища и т. п.);
убедиться в том, что контейнер надежно захвачен (зацеплен, закреплен) и ничем не удерживается;
убедиться в том, что контейнер во время подъема не может за что-либо зацепиться;
убедиться в отсутствии людей и животных в опасной зоне возле поднимаемого контейнера.
5.1.16. Запрещается находиться сзади мусорного контейнера, а также подходить к контейнеру перед началом его подъема и в момент, когда он находится в поднятом положении при его перегрузке в мусоровоз.
Грузчику-оператору следует находиться сбоку от мусоровоза на безопасном расстоянии.
5.1.17.Не допускать нахождение людей и животных в опасной зоне работы мусоровоза.
5.1.18. Не прикасаться к находящимся в движении механизмам и вращающимся частям мусоровоза во время его работы.
5.1.19. При установке опорожненного мусорного контейнера на мусорной площадке обеспечить его устойчивое положение.
5.1.20. Запрещается эксплуатация контейнеров, имеющих механические повреждения и дефекты (отсутствуют ручки, неисправны днища и т. п.).
5.1.21. В процессе работы не допускается использование нестандартной тары, неприспособленной для выгрузки мусора (картонные коробки, различные емкости и др.).
5.1.22. При движении мусоровоза до объекта грузчик-оператор должен находиться в кабине водителя, быть пристегнутым ремнем безопасности.
5.1.23. Во время работы нужно вести себя спокойно и выдержанно, избегать конфликтных ситуаций, которые могут вызвать нервно-эмоциональное напряжение и отразиться на безопасности труда.
5.1.24. При совместной работе согласовывать свои действия с действиями других работников.
5.1.25. Заметив нарушение требований охраны труда другим работником, грузчику-оператору следует предупредить его о необходимости их соблюдения.
5.2. Требования безопасного обращения с исходными материалами (сырье, заготовки, полуфабрикаты).
5.2.1. Работник должен применять исправные оборудование и инструмент, сырье и заготовки, использовать их только для тех работ, для которых они предназначены. При производстве работ по выполнению технологических (рабочих) операций быть внимательным, проявлять осторожность.
5.3. Указания по безопасному содержанию рабочего места.
5.3.1. Оператор должен поддерживать чистоту и порядок на рабочем месте.
5.3.2. Отходы бумаги, скрепок и т.д. следует своевременно удалять.с рабочего стола.
5.3.4. Содержать в порядке и чистоте рабочее место, не допускать загромождения коробками, сумками, папками, книгами и прочими предметами.
5.4. Действия, направленные на предотвращение аварийных ситуаций.
5.4.1. При ухудшении состояния здоровья, в том числе при проявлении признаков острого профессионального заболевания (отравления), работник обязан немедленно известить своего непосредственного или вышестоящего руководителя, обратиться в ближайший здравпункт.
5.4.2. Запрещается:
использовать для сидения случайные предметы (ящики, бочки и т.п.), оборудование;
вешать посторонние предметы (одежду и др.) на выключатели или розетки;
хранить легковоспламеняющиеся вещества вне установленных мест;
пользоваться неисправными и самодельными электроприборами;
оставлять включенными электроприборы.
5.5. Требования, предъявляемые к правильному использованию (применению) средств индивидуальной защиты.
5.5.1. Работник обязан:
эксплуатировать (использовать) по назначению выданные ему СИЗ;
соблюдать правила эксплуатации (использования) СИЗ;
проводить перед началом работы осмотр, оценку исправности, комплектности и пригодности СИЗ, информировать работодателя о потере целостности выданных СИЗ, загрязнении, их порче, выходе из строя (неисправности), утрате или пропаже;
информировать работодателя об изменившихся антропометрических данных;
вернуть работодателю утратившие до окончания нормативного срока эксплуатации или срока годности целостность или испорченные СИЗ; вернуть работодателю СИЗ по истечении нормативного срока эксплуатации или срока годности, а также в случае увольнения работника.
6. Требования охраны труда в аварийных ситуациях
6.1. Перечень основных возможных аварий и аварийных ситуаций и причины, их вызывающие.
6.1.1. При выполнении работ оператором возможно возникновение следующих аварийных ситуаций:
повреждения и дефекты в конструкции зданий, по причине физического износа, истечения срока эксплуатации;
поражение электрическим током, по причине неисправности электроприборов
технические проблемы с оборудованием, по причине высокого износа оборудования;
возникновение очагов пожара, по причине нарушения требований пожарной безопасности.
6.2. Действия работника при возникновении аварий и аварийных ситуаций.
6.2.1 При поломке оборудования, угрожающей безопасности работников специализированной бригады по химической обработке скважин, немедленно прекратить работу, доложить руководителю работ и действовать согласно полученным указаниям.
6.2.2 При разрывах трубопроводов нагнетания немедленно одеть СИЗОД, выключить подачу химических реагентов и принять меры по недопущению разлива на территории ремонтируемой скважины.
6.2.3 При ожогах кислотой необходимо оказать первую помощь согласно рецептуре в зависимости от вида химического реагента.
6.2.4 В случае возникновения пожара необходимо:
прекратить все технологические операции;
сообщить о пожаре;
отключить электроэнергию;
принять меры к удалению людей из опасной зоны;
умело и быстро выполнить обязанности, изложенные в плане ликвидации аварий;
изолировать очаг пожара от окружающего воздуха;
горящие объемы заполнить негорючими газами или паром;
принять меры по искусственному снижению температуры горящего вещества.
В большинстве случаев горение ликвидируется одновременным применением нескольких методов.
6.3. Действия по оказанию первой помощи пострадавшим при травмировании, отравлении и других повреждениях здоровья.
6.3.1. При несчастном случае, микротравме необходимо оказать пострадавшему первую помощь, при необходимости вызвать скорую медицинскую помощь, сообщить своему непосредственному руководителю и сохранить без изменений обстановку на рабочем месте до расследования, если она не создаст угрозу для работающих и не приведет к аварии.
6.3.2. Оказывая помощь пострадавшему при переломах костей, ушибах, растяжениях, надо обеспечить неподвижность поврежденной части тела с помощью наложения тугой повязки (шины), приложить холод. При открытых переломах необходимо сначала наложить повязку и только затем — шину.
6.3.3 При наличии ран необходимо наложить повязку, при артериальном кровотечении — наложить жгут.
6.3.4. Пострадавшему при травмировании, отравлении и внезапном заболевании должна быть оказана первая помощь и, при необходимости, организована его доставка в учреждение здравоохранения.
6.4. В случае обнаружения какой-либо неисправности, нарушающей нормальный режим работы, ее необходимо остановить. Обо всех замеченных недостатках поставить в известность непосредственного руководителя.
7. Требования охраны труда по окончании работы
7.1. Порядок приема и передачи смены.
7.1.1. Инструмент, приспособления, инвентарь и др. убрать в предназначенные для их хранения места.
7.1.2. О выполненной работе доложить непосредственному руководителю работы.
7.2. Порядок осмотра средств индивидуальной защиты после использования.
7.2.1. Снять средства индивидуальной защиты, спецодежду, спецобувь, осмотреть и удостоверится в их исправности, после чего убрать в индивидуальный шкаф или иное, предназначенное для них место. Не допускается хранение спецодежды на рабочем месте.
7.3. Порядок уборки рабочего места.
7.3.1. После окончания работ убрать рабочее место и привести в порядок используемое в работе оборудование.
7.4. Требования соблюдения личной гигиены.
7.4.1. По окончанию работ работник должен вымыть руки теплой водой с мылом.
7.5. Порядок извещения руководителя работ о недостатках, влияющих на безопасность труда, обнаруженных во время работы.
7.5.1. Об окончании работы и всех недостатках, обнаруженных во время работы, известить своего непосредственного руководителя.

Грузчик – это специалист, который занимается погрузочно-разгрузочными работами в организации. Эта должность требует физической выносливости, трудолюбия и организованности. Грузчик играет важную роль в обеспечении бесперебойной работы склада или производственного предприятия, поэтому правильное выполнение его обязанностей крайне важно.

В данной статье мы рассмотрим основные обязанности и требования к грузчику, а также приведем пример должностной инструкции для данной должности.

Скачать образец должностной инструкции грузчика

Скачать бланк должностной инструкции грузчика

Должностная инструкция грузчика — Образец

Основные обязанности грузчика

Погрузочно-разгрузочные работы

— Погружать и разгружать грузы с помощью различных подъемно-транспортных средств (таких как вилочные погрузчики, тележки, лебедки и т.д.).
— Упаковывать грузы в соответствии с установленными требованиями и правилами.
— Осуществлять перемещение грузов по складу или производственной площадке.

Контроль за состоянием груза

— Проверять целостность и правильность упаковки грузов перед погрузкой или разгрузкой.
— Осуществлять визуальный контроль за состоянием груза и сообщать о возможных повреждениях или несоответствиях.

Соблюдение правил техники безопасности

— Соблюдать правила работы с подъемно-транспортными средствами и другими инструментами.
— Использовать средства индивидуальной защиты (защитные перчатки, каски и т.д.) при выполнении работ.
— Следить за чистотой и порядком на рабочем месте, предотвращать возможные опасности и аварийные ситуации.

Взаимодействие с коллегами и руководством

— Следовать инструкциям и указаниям руководства по выполнению работ.
— Сотрудничать с коллегами, помогать им при необходимости.
— Своевременно информировать руководство о возникающих проблемах или непредвиденных ситуациях.

Требования к грузчику

— Физическая выносливость и хорошая физическая форма.
— Умение работать с подъемно-транспортными средствами (вилочными погрузчиками, тележками и т.д.).
— Знание правил техники безопасности и умение применять их на практике.
— Организованность и умение работать в коллективе.
— Ответственность и внимательность к деталям.
— Опыт работы в аналогичной должности будет являться преимуществом.

Пример должностной инструкции грузчика

1. Погружать и разгружать грузы с помощью подъемно-транспортных средств в соответствии с установленными требованиями и правилами.
2. Упаковывать грузы перед погрузкой или разгрузкой в соответствии с установленными требованиями.
3. Осуществлять перемещение грузов по складу или производственной площадке в соответствии с указаниями руководства.
4. Проверять целостность и правильность упаковки грузов перед погрузкой или разгрузкой и сообщать о возможных повреждениях или несоответствиях.
5. Соблюдать правила работы с подъемно-транспортными средствами и другими инструментами, а также использовать средства индивидуальной защиты при выполнении работ.
6. Следить за чистотой и порядком на рабочем месте, предотвращать возможные опасности и аварийные ситуации.
7. Следовать инструкциям и указаниям руководства по выполнению работ.
8. Сотрудничать с коллегами, помогать им при необходимости.
9. Своевременно информировать руководство о возникающих проблемах или непредвиденных ситуациях.
10. Выполнять другие задачи, связанные с погрузочно-разгрузочными работами, по поручению руководства.

Данная должностная инструкция является общим примером и может быть адаптирована под конкретные требования и особенности организации. Важно, чтобы каждый грузчик понимал свои обязанности и выполнял их в соответствии с установленными правилами и процедурами.