Общество с ограниченной ответственностью «Бета»
ООО «Бета»
Должностная инструкция кадастрового инженера
№ 216-ДИ
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность, условия работы, взаимоотношения (связи по должности), критерии оценки деловых качеств и результатов работы при выполнении работ по специальности и непосредственно на рабочем месте кадастрового инженера (далее – Работник) ООО «Бета».
1.2. Кадастровый инженер назначается на должность и освобождается от должности приказом генерального директора ООО «Бета».
1.3. Работник относится к категории специалистов.
1.4. На должность Работника принимается гражданин России:
– имеющий высшее образование по специальности или направлению подготовки, перечень которых утверждается органом нормативно-правового регулирования в сфере кадастровых отношений, или высшее образование по специальности или направлению подготовки, не вошедших в указанный перечень, и дополнительное профессиональное образование по программе профессиональной переподготовки в области кадастровых отношений;
– имеющий опыт работы в качестве помощника кадастрового инженера не менее двух лет, в течение которых он под руководством кадастрового инженера принимал участие в подготовке и выполнении кадастровых работ (далее – стажировка) (указанное условие не применяется к лицам, имевшим на 1 июля 2016 г. действующие аттестаты кадастрового инженера (Федеральный закон № 452-ФЗ от 30.12.2015));
– сдавший теоретический экзамен, подтверждающий наличие профессиональных знаний, необходимых для осуществления кадастровой деятельности (далее – экзамен) (указанное условие не применяется к лицам, имевшим на 1 июля 2016 г. действующие аттестаты кадастрового инженера (Федеральный закон № 452-ФЗ от 30.12.2015));
– не имеющий наказания в виде дисквалификации за нарушение законодательства о государственном кадастровом учете недвижимого имущества и кадастровой деятельности, предусмотренное КоАП РФ, в соответствии с вступившим в законную силу решением суда;
– не имеющий непогашенной или неснятой судимости за совершение умышленного преступления;
– имеющий действующий договор обязательного страхования гражданской ответственности кадастрового инженера, отвечающий требованиям, установленным ст. 29.2 Федерального закона № 221-ФЗ от 24.07.2007;
– не имеющий ограничений, предусмотренных ч. 19—20 ст. 29 Федерального закона № 221-ФЗ от 24.07.2007.
1.5. Работник должен знать:
– законодательство РФ, регулирующее ведение государственного кадастра недвижимости и осуществление государственного кадастрового учета;
– формы организации кадастровой деятельности;
– порядок предоставления сведений, внесенных в государственный кадастр недвижимости;
– порядок осуществления государственного кадастрового учета объектов недвижимости;
– государственную геодезическую сеть, опорные межевые сети;
– государственную систему координат, местные системы координат;
– землеустроительную, градостроительную, лесоустроительную и другую документацию, используемую при выполнении кадастровых работ;
– средства измерений;
– методы обработки результатов измерений;
– объекты землеустройства и иные объекты, сведения о границах которых подлежат внесению в государственный кадастр недвижимости;
– основания для выполнения кадастровых работ;
– технические регламенты, национальные стандарты, технические условия, положения и инструкции по составлению и оформлению технической документации;
– достижения науки и техники, передовой отечественный и зарубежный опыт в соответствующей области деятельности;
– основы экономики, организации труда, производства и управления;
– основы трудового законодательства РФ;
– Правила внутреннего трудового распорядка Работодателя;
– правила охраны труда и пожарной безопасности.
1.6. Работник в своей деятельности руководствуется:
– локальными нормативными актами ООО «Бета», в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка;
– приказами (распоряжениями) генерального директора ООО «Бета» и непосредственного руководителя;
– правилами по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и противопожарной защите;
– настоящей Должностной инструкцией.
1.7. В период отсутствия Работника (отпуска, болезни, пр.) его обязанности исполняет работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.
2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Работник обязан добросовестно исполнять следующие должностные обязанности:
2.1. Выполнять комплексные кадастровые работы.
2.2. Восстанавливать на местности границы земельных участков и контуры зданий, сооружений, объектов незавершенного строительства на земельных участках по координатам характерных точек таких границ и контуров.
2.3. Определять координаты характерных точек границ земельных участков, контуров зданий, сооружений, объектов незавершенного строительства на земельных участках.
2.4. Осуществлять страхование гражданской ответственности.
2.5. Определять площади объектов недвижимости.
2.6. Устранять несоответствия в местоположении границ земельных участков.
2.7. Согласовывать местоположение границ земельных участков.
2.8. Определять местоположение помещения в пределах этажа здания или сооружения, либо в пределах здания или сооружения, либо в пределах соответствующей части здания или сооружения.
2.9. Вести кадастровый учет земельных участков, зданий, сооружений, помещений, объектов незавершенного строительства.
2.10. Обеспечивать информационное взаимодействие при ведении государственного кадастра недвижимости.
2.11. Нести ответственность за разглашение сведений, составляющих государственную тайну.
2.12. Сообщать Работодателю о невозможности своего участия в выполнении кадастровых работ в срок не более чем три рабочих дня с даты возникновения или установления таких обстоятельств.
2.13. Хранить акты согласования местоположения границ земельных участков, подготовленные в ходе выполнения кадастровых работ.
2.14. Один раз в три года проходить обучение по дополнительной профессиональной программе повышения квалификации, срок освоения которой устанавливается типовой дополнительной профессиональной программой.
3. ПРАВА
Работник имеет право на:
3.1. Предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором.
3.2. Рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда и условиям, предусмотренным коллективным договором.
3.3. Своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
3.4. Отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, сокращенного рабочего времени для отдельных профессий и категорий работников, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков.
3.5. Полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте.
3.6. Профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ и иными федеральными законами.
3.7. Объединение, включая право на создание профессиональных союзов и вступление в них для защиты своих трудовых прав, свобод и законных интересов.
3.8. Участие в управлении организацией в предусмотренных Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами и коллективным договором формах.
3.9. Ведение коллективных переговоров и заключение коллективных договоров и соглашений через своих представителей, а также на информацию о выполнении коллективного договора, соглашений.
3.10. Защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами.
3.11. Разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров, включая право на забастовку, в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами.
3.12. Возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном Трудовым кодексом РФ, иными федеральными законами.
3.13. Обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами.
3.14. Получение материалов и документов, относящихся к своей деятельности.
3.15. Взаимодействие с другими подразделениями Работодателя для решения оперативных вопросов своей профессиональной деятельности.
3.16. Ознакомление с проектами решений руководителя Работодателя, касающимися деятельности возглавляемого направления (отдела и т.п.).
3.17. Участие в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.
3.18. Внесение на рассмотрение руководителя Работодателя предложений по улучшению деятельности возглавляемого отдела.
3.19. Осуществление взаимодействия с руководителями других структурных подразделений Работодателя.
3.20. Подпись (визирование) документов в пределах своей компетенции.
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ РАБОТНИКА
Работник несет ответственность за:
4.1. Неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством РФ.
4.2. Правонарушения, совершенные в период осуществления своей деятельности, – в соответствии с действующим гражданским, административным и уголовным законодательством РФ.
4.3. Причинение материального ущерба – в соответствии с действующим законодательством РФ.
4.4. Нарушение Правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных в организации, – в соответствии с действующим законодательством РФ.
4.5. Недостоверную информацию о состоянии выполнения работы.
4.6. Невыполнение приказов, распоряжений и поручений Работодателя.
5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ
5.1. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными у Работодателя.
5.2. В связи с производственной необходимостью Работник обязан выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).
6. ОЦЕНКА ДЕЛОВЫХ КАЧЕСТВ РАБОТНИКА И РЕЗУЛЬТАТОВ ЕГО РАБОТЫ
6.1. Работодатель проводит оценку эффективности работы Работника в соответствии с Комплексом мероприятий по оценке эффективности, утверждаемым приказом генерального директора генерального директора ООО «Бета». Критериями оценки деловых качеств Работника являются:
– квалификация;
– стаж работы по специальности;
– профессиональная компетентность, выразившаяся в лучшем качестве выполняемых работ;
– уровень трудовой дисциплины;
– способность адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем;
– интенсивность труда (способность в короткие сроки справляться с большим объемом работы);
– умение работать с документами;
– способность в установленные сроки осваивать технические средства, повышающие производительность труда и качество работы;
– производственная этика, стиль общения;
– способность к творчеству, предприимчивость;
– способность к адекватной самооценке;
– проявление инициативы в работе, выполнение работы более высокой квалификации;
– повышение индивидуальной выработки;
– рационализаторские предложения;
– практическая помощь вновь принятым работникам без закрепления наставничества соответствующим приказом;
– высокая культура труда на конкретном рабочем месте.
6.2. Результаты работы и своевременность ее выполнения оцениваются по следующим критериям:
– результаты, достигнутые Работником при исполнении обязанностей, предусмотренных должностной инструкцией и трудовым договором;
– качество законченной работы;
– своевременность выполнения должностных обязанностей;
– выполнение нормированных заданий, уровень производительности труда.
6.3. Оценка деловых качеств и результатов работы проводится на основе объективных показателей, мотивированного мнения непосредственного руководителя и коллег.
7. ВЗАИМООТНОШЕНИЯ (СВЯЗИ ПО ДОЛЖНОСТИ)
7.1. В работе Работник взаимодействует с подразделениями и работниками, от которых он получает и которым передает материалы, информацию во время исполнения работы.
7.2. В аварийных ситуациях Работник взаимодействует со службой охраны труда.
8. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
8.1. Настоящая инструкция разработана с учетом положений Трудового кодекса РФ, Федерального закона № 221-ФЗ от 24.07.2007 «О кадастровой деятельности», а также в соответствии с Приказом генерального директора ООО «Бета» № 1-Пр от 01.12.2023.
8.2. Ознакомление Работника с настоящей должностной инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
Факт ознакомления Работника с настоящей должностной инструкцией подтверждается в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у Работодателя.
Должностную инструкцию составила:
Начальник отдела кадров _________________________ Е.В. Васильева
С инструкцией ознакомлен:
________________ Р.Л. Борисов
Юрист _________________________ Н.А. Павлов
|
[организационно-правовая форма, |
Утверждаю [должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного [число, месяц, год] М. П. |
Должностная инструкция кадастрового инженера [наименование организации]
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.
1. Общие положения
1.1. Кадастровый инженер относится к категории специалистов и непосредственно подчиняется [наименование должности руководителя].
1.2. Кадастровый инженер назначается на должность и освобождается от нее приказом [наименование должности].
1.3. На должность кадастрового инженера принимается лицо, имеющее гражданство Российской Федерации, [среднее/высшее] профессиональное образование по специальности [вписать нужное], квалификационный аттестат кадастрового инженера и стаж работы по специальности не менее [значение] лет, не имеющее судимости.
1.4. Кадастровый инженер должен знать:
— земельное и гражданское законодательство Российской Федерации;
— постановления, распоряжения, приказы и другие руководящие, методические и нормативные документы по производству геодезических и землеустроительных работ;
— правовые основы землеустройства и земельного кадастра;
— требования к землепользованию, защите почв от эрозии, государственному учету земель и земельному кадастру;
— законодательство Российской Федерации об охране природы;
— профессиональные стандарты, утверждаемые органом правового регулирования;
— основы трудового законодательства;
— правила внутреннего трудового распорядка;
— правила санитарной, личной гигиены;
— правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.
2. Должностные обязанности
На кадастрового инженера возлагаются следующие должностные обязанности:
2.1. Выполнение кадастровых работ в отношении объекта недвижимости.
2.2. Межевание объектов землеустройства.
2.3. Составление межевого плана.
2.4. Определение координат границ земельного участка.
2.5. Составление кадастровых планов.
2.6. Подготовка документов, необходимых для кадастрового учета.
2.7. Подготовка градостроительных планов, актов выбора земельных участков, планов расположения земельных участков.
2.8. Проведение процедуры согласований границ земельных участков.
2.9. Запрос сведений, содержащихся в государственном кадастре недвижимости.
2.10. Сдача документов на постановку на государственный кадастровый учет.
2.11. Согласование акта выбора, схемы расположения земельных участков.
2.12. Анализ правоустанавливающих документов, проектов договоров.
2.13. Консультирование клиентов по вопросам оформления объектов недвижимости.
2.14. Обеспечение сохранности документов, предоставленных в ходе осуществления профессиональной деятельности.
2.15. Соблюдение конфиденциальности сведений, полученных в результате осуществления профессиональной деятельности.
2.16. Обеспечение хранения материалов и документов, полученных в результате формирования объектов кадастрового учета.
2.17. [Другие должностные обязанности].
3. Права
Кадастровый инженер имеет право:
3.1. На все предусмотренные законодательством Российской Федерации социальные гарантии.
3.2. Требовать удостоверяющие личность документы, а также документы, связанные с установлением прав владельцев на землю.
3.3. Представлять руководству предложения по совершенствованию своей работы и работы организации.
3.4. Знакомиться с проектами приказов руководства, касающимися его деятельности.
3.5. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
3.6. Принимать участие в совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его работой.
3.7. Требовать от руководства создания нормальных условий для выполнения служебных обязанностей.
3.8. Повышать свою профессиональную квалификацию.
3.9. На другие права, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации.
4. Ответственность
Кадастровый инженер несет ответственность:
4.1. За полноту и достоверность данных о земельном участке.
4.2. За неисполнение, ненадлежащее исполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
4.3. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.4. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].
Руководитель кадровой службы [инициалы, фамилия, подпись]
[число, месяц, год]
Согласовано: [должность, инициалы, фамилия, подпись]
[число, месяц, год]
С инструкцией ознакомлен: [инициалы, фамилия, подпись]
[число, месяц, год]
УТВЕРЖДАЮ:
_______________________________
[Наименование должности]
_______________________________
_______________________________
[Наименование организации]
_______________________________
_______________________/[Ф.И.О.]/
«______» _______________ 20___ г.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Кадастрового инженера
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность кадастрового инженера [Наименование организации в родительном падеже] (далее – Компания).
1.2. Кадастровый инженер назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.
1.3. Кадастровый инженер относится к категории специалистов и подчиняется [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Компании.
1.4. На должность кадастрового инженера назначается гражданин (гражданка) РФ, являющийся членом саморегулируемой организации кадастровых инженеров; имеющий высшее образование по специальности или направлению подготовки, перечень которых утверждается органом нормативно-правового регулирования в сфере кадастровых отношений, или имеющий высшее образование по специальности или направлению подготовки, не вошедших в указанный перечень, и дополнительное профессиональное образование по программе профессиональной переподготовки в области кадастровых отношений; имеющий опыт работы в качестве помощника кадастрового инженера не менее двух лет, в течение которых он под руководством кадастрового инженера принимал участие в подготовке и выполнении кадастровых работ (стажировка) и имеющий действующий договор обязательного страхования гражданской ответственности кадастрового инженера, отвечающего установленным статьей 29.2 Федерального закона от 24 июля 2007 г. № 221-ФЗ «О кадастровой деятельности» требованиям.
1.5. На должность кадастрового инженера не может быть принято лицо, подвергшееся наказанию в виде дисквалификации за нарушение законодательства о государственном кадастровом учете недвижимого имущества и кадастровой деятельности, предусмотренное Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях, в соответствии с вступившим в законную силу решением суда; а так же лицо, имеющее непогашенную или неснятую судимость за совершение умышленного преступления.
1.6. Кадастровый инженер должен знать:
- земельное и гражданское законодательство Российской Федерации;
- постановления, распоряжения, приказы и другие руководящие, методические и нормативные документы по производству геодезических и землеустроительных работ;
- правовые основы землеустройства и земельного кадастра;
- требования к землепользованию, защите почв от эрозии, государственному учету земель и земельному кадастру;
- законодательство Российской Федерации об охране природы;
- профессиональные стандарты, утверждаемые органом правового регулирования;
- основы трудового законодательства;
- правила внутреннего трудового распорядка;
- правила санитарной, личной гигиены;
- правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.
1.7. Кадастровый инженер в своей деятельности руководствуется:
- локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;
- правилами внутреннего трудового распорядка;
- правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
- указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
- настоящей должностной инструкцией.
1.8. В период временного отсутствия кадастрового инженера (отпуск, болезнь, прочее), его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя], который назначается в установленном порядке, приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.
2. Должностные обязанности
Кадастровый инженер выполняет следующие должностные обязанности:
2.1. Выполнение кадастровых работ в отношении объекта недвижимости.
2.2. Межевание объектов землеустройства.
2.3. Составление межевого плана.
2.4. Определение координат границ земельного участка.
2.5. Составление кадастровых планов.
2.6. Подготовка документов, необходимых для кадастрового учета.
2.7. Подготовка градостроительных планов, актов выбора земельных участков, планов расположения земельных участков.
2.8. Проведение процедуры согласований границ земельных участков.
2.9. Запрос сведений, содержащихся в государственном кадастре недвижимости.
2.10. Сдача документов на постановку на государственный кадастровый учет.
2.11. Согласование акта выбора, схемы расположения земельных участков.
2.12. Анализ правоустанавливающих документов, проектов договоров.
2.13. Консультирование клиентов по вопросам оформления объектов недвижимости.
2.14. Обеспечение сохранности документов, предоставленных в ходе осуществления профессиональной деятельности.
2.15. Соблюдение конфиденциальности сведений, полученных в результате осуществления профессиональной деятельности.
2.16. Обеспечение хранения материалов и документов, полученных в результате формирования объектов кадастрового учета.
В случае служебной необходимости кадастровый инженер может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.
3. Права
Кадастровый инженер имеет право:
3.1. На все предусмотренные законодательством Российской Федерации социальные гарантии.
3.2. Требовать удостоверяющие личность документы, а также документы, связанные с установлением прав владельцев на землю.
3.3. Представлять руководству предложения по совершенствованию своей работы и работы организации.
3.4. Знакомиться с проектами приказов руководства, касающимися его деятельности.
3.5. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
3.6. Принимать участие в совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его работой.
3.7. Требовать от руководства создания нормальных условий для выполнения служебных обязанностей.
3.8. Повышать свою профессиональную квалификацию.
3.9. На другие права, предусмотренные действующим законодательством Российской Федерации.
4. Ответственность и оценка деятельности
4.1 Кадастровый инженер несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ – и уголовную) ответственность за:
4.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.
4.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.
4.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.
4.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.
4.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.
4.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.
4.1.7. Совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения – в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ.
4.1.8. Причинение материального ущерба и/или убытков организации или третьим лицам, связанных с действием или бездействием во время исполнения служебных обязанностей.
4.2. Оценка работы кадастрового инженера осуществляется:
4.2.1. Непосредственным руководителем – регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.
4.2.2. Аттестационной комиссией предприятия – периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.
4.3. Основным критерием оценки работы кадастрового инженера является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.
5. Условия работы
5.1. Режим работы кадастрового инженера определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.
5.2. В связи с производственной необходимостью кадастровый инженер может выезжать в служебные командировки (в том числе местного значения).
С инструкцией ознакомлен ______/____________/ «__» _______ 20__ г.
(подпись)
Утверждаю
[должность, подпись, Ф. И. О.
руководителя или иного
должностного лица, уполномоченного
утверждать
[организационно-правовая форма, должностную инструкцию]
наименование организации, [число, месяц, год]
предприятия] М. П.
Должностная инструкция кадастрового инженера [наименование организации]
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.
1. Общие положения
1.1. Кадастровый инженер относится к категории специалистов и непосредственно подчиняется [наименование должности руководителя].
1.2. Кадастровый инженер назначается на должность и освобождается от нее приказом [наименование должности].
1.3. На должность кадастрового инженера принимается лицо, имеющее гражданство Российской Федерации, [среднее/высшее] профессиональное образование по специальности [вписать нужное], квалификационный аттестат кадастрового инженера и стаж работы по специальности не менее [значение] лет, не имеющее судимости.
1.4. Кадастровый инженер должен знать:
— земельное и гражданское законодательство Российской Федерации;
— постановления, распоряжения, приказы и другие руководящие, методические и нормативные документы по производству геодезических и землеустроительных работ;
— правовые основы землеустройства и земельного кадастра;
— требования к землепользованию, защите почв от эрозии, государственному учету земель и земельному кадастру;
— законодательство Российской Федерации об охране природы;
— профессиональные стандарты, утверждаемые органом правового регулирования;
— основы трудового законодательства;
— правила внутреннего трудового распорядка;
— правила санитарной, личной гигиены;
— правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.
2. Должностные обязанности
На кадастрового инженера возлагаются следующие должностные обязанности:
2.1. Выполнение кадастровых работ в отношении объекта недвижимости.
2.2. Межевание объектов землеустройства.
2.3. Составление межевого плана.
2.4. Определение координат границ земельного участка.
2.5. Составление кадастровых планов.
2.6. Подготовка документов, необходимых для кадастрового учета.
2.7. Подготовка градостроительных планов, актов выбора земельных участков, планов расположения земельных участков.
2.8. Проведение процедуры согласований границ земельных участков.
2.9. Запрос сведений, содержащихся в государственном кадастре недвижимости.
2.10. Сдача документов на постановку на государственный кадастровый учет.
2.11. Согласование акта выбора, схемы расположения земельных участков.
2.12. Анализ правоустанавливающих документов, проектов договоров.
2.13. Консультирование клиентов по вопросам оформления объектов недвижимости.
2.14. Обеспечение сохранности документов, предоставленных в ходе осуществления профессиональной деятельности.
2.15. Соблюдение конфиденциальности сведений, полученных в результате осуществления профессиональной деятельности.
2.16. Обеспечение хранения материалов и документов, полученных в результате формирования объектов кадастрового учета.
2.17. [Другие должностные обязанности].
3. Права
Кадастровый инженер имеет право:
3.1. На все предусмотренные законодательством Российской Федерации социальные гарантии.
3.2. Требовать удостоверяющие личность документы, а также документы, связанные с установлением прав владельцев на землю.
3.3. Представлять руководству предложения по совершенствованию своей работы и работы организации.
3.4. Знакомиться с проектами приказов руководства, касающимися его деятельности.
3.5. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
3.6. Принимать участие в совещаниях, на которых рассматриваются вопросы, связанные с его работой.
3.7. Требовать от руководства создания нормальных условий для выполнения служебных обязанностей.
3.8. Повышать свою профессиональную квалификацию.
3.9. На другие права, предусмотренные трудовым законодательством Российской Федерации.
4. Ответственность
Кадастровый инженер несет ответственность:
4.1. За полноту и достоверность данных о земельном участке.
4.2. За неисполнение, ненадлежащее исполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
4.3. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
4.4. За причинение материального ущерба работодателю — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].
Руководитель кадровой службы [инициалы, фамилия, подпись]
[число, месяц, год]
Согласовано: [должность, инициалы, фамилия, подпись]
[число, месяц, год]
С инструкцией ознакомлен: [инициалы, фамилия, подпись]
[число, месяц, год]